Rat, postrojavanje, vojska, oružje i disciplina su samo neki od pojmova koji vam padnu na pamet kada spomenete mogući posao u NATO misiji. Prava istina je da niti jedan od ovih pojmova ne mogu točno opisati ni mjesto ni uvjete rada koji vas čekaju u bilo kojoj NATO misiji.
Činjenica je, također, i da se misije jedna od drugih razlikuju kao što se razlikuju i uvjeti rada u nekom odvjetničkom uredu ili željezariji.
Iako većinu ključnih pozicija drže uniformirani časnici, civilni poslovi u NATO-u i NATO misijama su cijenjeni i dobro plaćeni.
Ipak, krenimo od početka. Da biste dobili posao na jednom takvom mjestu, morate doći do popisa slobodnih pozicija, na NATO.hr-u: www.nato.hr/zaposljavanja.
Procedure se razlikuju, ali primjerice u Sarajevu i Kabulu za civilne zaposlenike zaduženi su uredi sakriveni pod kraticom CPO. Kada ispunite i pošaljete svoju prijavnicu, te ako dođete na listu mogućih kandidata, Civilinan Personell Office (CPO) će vas kontaktirati i organizirati telefonski razgovor ili intervju oči u oči. To naravno ovisi od lokacije na kojoj se nalazite vi i misija sama. Ukoliko ste vi onaj uspješni kandidat, CPO će organizirati i sve vaše letove i većinu dokumenata za ulazak u zemlju te transport od zračne luke do mjesta boravka i rada.
Pitanja na razgovorima su klasična. Tražit će da se opišete u pet riječi ili da objasnite zašto ste baš vi prava osoba na toj poziciji. Dobro je prije razgovora saznati sve što je potrebno o samoj misiji i zemlji u kojoj se misija nalazi, te detaljno proučiti moguće skraćenice. Ono što CPO te samu organizaciju najviše zanima je i koliko dugo planirate ostati na određenoj poziciji i biste li svoj ugovor produžili. Što duže želite provesti u misiji, bolje su vaše šanse da zaposlenje dobijete.
Plaće u NATO misijama su po pravilu odlične, i većina izabranih vrlo spremno prihvati ponuđeno radno mjesto. Ipak, neki imaju problem sa prilagodbom.
NATO misije nisu tvrtka u kojoj se zaposlite i napredujete. Napredovanja su rijetka i ako ste se zaposlili kao asistent to ćete vjerojatno i ostati do kraja svog ugovora. Često se čini, i ponekada doista i jeste tako, da su časnici koji vode određene odjele amateri u svom poslu. Mnogi civilni uposlenici zbog toga gube živce, strpljenje i na kraju i posao. NATO je vojna organizacija, civili su tu da savjetuju, vaš posao je da eventualne amatere strpljivo podučite i diplomatski navedete na pravi put.
I naravno tu je hijerarhija. Ponekad ćete se osjećati smiješno dok stojite u stroju i čekate nekog uvaženog gosta. Česte rotacije vojnog osoblja će vas u početku zbunjivati, a trebati će vam i vrijeme da naučite NATO-ove kratice i sve činove i oznake raznih časnika oko vas.
A mogući su i ovakvi secanriji: Došla sam na posao ljuta, prvo mi se pokvario automobil, zatim nisam mogla naći parking, a kasnije tog dana sam morala raditi intervju sa osobom koja mi uopće nije bila simpatična. Ulazim u ured i zatečem Nijemca, vojnika (svi su svakako isti) kako sjedi na mom radnom stolu! Ta "bradata spodoba" pomakla je moje papire, tamo sjedila i pila kavu iz moje šalice! Odlučno sam zahtijevala da makne svoju "ogromnu stražnjicu" sa mog stola, te mu poručila da ukoliko ikada poželi posuditi moje stvari da se prvo obrati meni. Čovjek se ispričao i skrušeno otišao dalje uz napomenu da će šalicu, kada popije kavu, oprati i vratiti. Bila sam zadovoljna urađenim, te sam malo bolje volje otišla na jutarnji sastanak. Na čelu stola sjedio je dotični gospodin s mojom šalicom i predstavio se kao bojnik Melber, novi vođa naše jedinice. Na svu sreću moja eksplozivna osobnost mu se svidjela, ali nisu svi tako puni razumijevanja.
Zato vam toplo preporučujem da naučite oznake barem one nacije koja je trenutno zadužena za vođenje vašeg odjela, kako biste izbjegli moguće neugodne situacije.
Ivana Stipić Lah
Autorica je bivša novinarka i urednica PSYOPS-a u NATO misiji SFOR, bivši šef sekcije za trening novinara za "Combined Joint Psychological Operations Task Force (CJPOTF)" u NATO misiji ISAF
Komentiranje je onemogućeno za ovaj sadržaj.


11 Komentara